Coaching 2017-09-16T20:57:39+00:00

Im Coaching verschaffen Sie sich Klarheit, Orientierung und Handlungsoptionen. Die Fragestellungen sind oft im dynamischen Dreieck von beruflicher Rolle, eigener Persönlichkeit und dem situativen Kontext angesiedelt. Dabei verteilen wir keine fertigen Rezepturen, sondern bieten ein anregendes Menü von Fragen, Feedback und Klärungsimpulsen an. Auf diese Weise unterstützen wir die eigenverantwortliche Weiterentwicklung des Coachees.

Exemplarische Coaching-Themen:

  • Persönlich-berufliche Orientierung
  • Haltung und Mind-Set
  • Umgang mit schwierigen Führungssituationen
  • Souveränität in der Führungsrolle
  • Work-Life-Balance
Coaching -beratung-agile Führung

Kontaktieren Sie uns – wir denken gemeinsam weiter.

Kontakt aufnehmen